Pilonul I, divortul dintre contributia platita si pensia primita

Sistemul public de pensii, “pas cu pas”, se bazeaza pe promisiunea ca pensiile pentru actuala generatie de angajati vor fi platite prin taxarea generatiei viitoare. Valoarea pensiei nu este corelata cu valoarea contributiei platite pe perioada activa. Acesta este elementul esential al sistemului “pay as you go”, care, pentru cei mai multi platitori de contributii , reprezinta un dezavantaj major. Potrivit Legii 19/2000, punctajul anual al unui angajat pentru care se platesc contributiile la se determina prin impartirea la 12 a punctajului rezultat in anul respectiv din insumarea numarului de puncte realizat in fiecare luna. Numarul de puncte realizat in fiecare luna se calculeaza prin raportarea salariului brut lunar individual, inclusiv sporurile si adaosurile, sau, dupa caz, a venitului lunar asigurat, care a constituit baza de calcul a contributiei individuale de asigurari sociale , la salariul mediu brut lunar din luna respectiva, comunicat de Institutul National de Statistica si Studii Economice . (continuarea in Business Standard ) Pentru mai multe informatii legate de afaceri, imobiliare, media si advertising, economie si finante aboneaza-te la Newsletter-ul Financiar Acasa.ro