Peste 100 de angajatori mari, dintre care 35 de multinaţionale, îşi vor prezenta organizaţiile şi oportunităţile de carieră în cadrul ediţiei a doua a targului " Angajatori de top " ce se va desfăşura în 13-14 aprilie la Sala Palatului din Bucureşti. Companiile prezente oferă caută candidaţi cu experienţă de pană la cinci ani sau chiar fără experienţă. Numărul de posturi disponibile este de peste 2.000. Nu mai puţin de şapte companii îşi vor prezenta programele de "management trainee", de pregătire a tinerilor, în cadrul organizaţiei, pentru a ocupa posturi de conducere. "Un concept inovator la această ediţie a " Angajatori de TOP " este CV Clinic, care va permite candidaţilor prezenţi la eveniment să primească feed-back personalizat pe CV-ul lor de la Career Experts", spune Cristian Hossu, manager proiect . Candidaţii vor spune coach-ului pe ce poziţii vor să aplice şi vor primi pe loc note pe CV, precum şi sugestii de îmbunătăţire a puterii de vanzare a acestuia, astfel încat să crească considerabil şansele de invitare la interviu.