Conform textului prezentat de ministrul finlandez pentru afaceri sociale, Tarja Filatov, guvernele care pina in prezent au optat impotriva limitarii saptaminii de lucru la 48 de ore isi vor putea mentine aceasta optiune timp de inca cel putin doi ani. Propunerea presedintiei spulbera astfel sperantele unor state precum Franta, Belgia si Luxemburg, care ar fi dorit reducerea influentei guvernelor nationale in acest domeniu. Totusi, textul finlandez lasa deschisa calea pentru generalizarea limitei de 48 de ore fara exceptii, daca aceasta va fi solicitata in urmatorii doi ani, in consens, de reprezentantii Comisiei Europene, patronatelor, sindicatelor si guvernelor. Statele UE incalca legislatia comunitara Finlanda este a cincea tara detinatoare a presedintiei UE care incearca sa rezolve divergentele in privinta modificarii directivei despre saptamina de lucru. Un acord in privinta directivei este necesar deoarece in prezent 23 dintre statele UE nu respecta prevederile referitoare la numarul maxim de ore lucrate saptaminal de un angajat. Dupa cum informeaza EUObserver, aceasta criza a survenit in urma unei decizii din 2004 a Curtii Europene de Justitie, conform careia timpul in care angajatii din domenii precum serviciile de urgenta, medicale sau sociale sint „de garda“ trebuie considerat timp normal de lucru. Dat fiind ca majoritatea acestor angajati sint disponibili pentru urgente chiar si in weekenduri si vacante, multe dintre statele UE incalca directiva europeana. Mai ferite de aceasta problema sint statele care au optat pentru neaplicarea directivei, precum Marea Britanie, Estonia si Malta, sau cele care au optat pentru neaplicarea ei in domeniul serviciilor de sanatate , asa cum este cazul Germaniei, Frantei, Austriei si Ungariei.